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推进重点工作落地落细 促进高质量内涵式发展——学校召开2022年重点工作推进座谈会

来源:党委宣传部 | 作者:陈虎 耿雪 | 发布时间:2022-05-06 15:45 | 点击:加载中
       为了贯彻落实学校2022年教代会重点工作任务,推进“开源节流、提质增收”项目进度,5月5日,学校分别在眉山校区和成都校区召开了2022年教代会通过的重点工作座谈会。校长夏明忠,党委书记阎开印,副董事长、副校长胡雁,副校长杨夫子、张晓舟、谢明元,校长助理高恩胜、胡迎刚出席会议,各职能部门负责人和二级学院院长、党总支书记参加了会议。会议分别由夏明忠校长和阎开印书记主持。
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成都校区会议现场
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眉山校区会议现场
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职能部门和二级学院负责人发言
       会上,夏明忠校长首先介绍了会议背景:董事会高度重视学校未来的发展,也非常关心教职工的工作和生活。董事长多次强调,把开源节流工作提上议事日程。
       随后,夏校长指出,学校为了实现高质量内涵式发展,一是要全力以赴迎接教育部本科教学工作合格评估,二是要抓好日常工作尤其是2022年重点工作的额落实,三是要从严从紧抓好疫情防控,做到“三推进,三不误”。他强调,年初教代会上,广大教职工集思广益,将“开源节流,提质增收”项目任务纳入教代会重点工作,千方百计推进学校充分利用社会资源,扩大收入渠道,做好服务增收,确保办学经费充足,促进学校持续健康发展。夏校长强调,要实现“开源节流,提质增收”任务目标,希望全体干部要围绕“怎么统一思想认识,调动积极性?”“怎么有序依法开展有偿服务工作?”“怎么保证广大干部和教职工名正言顺获得收入?”等问题,广开言路,共商对策。
校长夏明忠讲话
       夏校长指出,开源节流、提质创收的指导意义是:一要体现大学功能。直接为社会服务,促进学校科技成果转化为生产力。二要加强学校与社会的联系。开放办学,改变大学半封闭状态,树立面向社会适应社会的要求。三要锻炼师资。丰富教学资源,把对外服务案例和成果引入课堂,丰富课程内容,提高教学质量。四是创造一定社会经济价值和效益。补充办学经费,提高教职工福利待遇。
       会上,各职能部门和二级学院负责人围绕夏校长提出的三个问题,分别畅谈了想法和思路,针对创收项目奖励绩效政策改进、可开发拓展的项目等相关话题进行了热烈的发言讨论,共同为学校又好又快发展出谋划策。
       在听取各单位中国足彩网开源节流、提质增收项目建议发言后,夏校长强调,要进一步厘清思路,明晰内容,弄清楚开源节流的范围和对外服务创收类型,如固定资产、非学历培训、科研服务类等等,要逐项分析研究,形成实施方案,探索项目落地路径和方法。
       就下一步工作,夏校长要求:第一,解放思想,统一认识。第二,归口组织,统一管理,完善制度。第三,鼓励各单位开展对外创收,提高教职工福利待遇。第四,按照国家法律规定创收。第五,保证学校教学科研等工作正常进行。第六,确保学校资产不流失,防止本身学校现有收入变成创收。第七,做到收支两条线,不坐支截留资金,坚决杜绝公款私存和私设“小金库”。第八,兼顾学校、个人和单位三者关系。
党委书记阎开印讲话
       最后,阎书记指出,学校通过本科教学合格评估,要进一步规范管理,加大经费投入,提升教育教学质量。各单位要提高政治站位、增强忧患意识,在谋划和推动开源节流、提质增收上加倍努力,激活学校教育教学资源,增强创收能力,进一步拓宽学校办学资金来源渠道。
 
         来源:党委宣传部
作者:陈虎 、耿雪